Was kostet ein Angestellter wirklich – und was wird vom Lohn abgezogen? Diese Seite fasst die Schweizer Sozialversicherungsbeiträge 2026 kompakt zusammen: alle Sätze für Arbeitnehmer und Arbeitgeber, die wichtigsten Grenzbeträge der beruflichen Vorsorge (BVG) und ein konkretes Lohnnebenkosten-Beispiel.
Beitragssätze 2026 (Arbeitnehmer & Arbeitgeber)
| Versicherung | Gesamt | Arbeitnehmer | Arbeitgeber | Bemessungsgrundlage |
|---|---|---|---|---|
| AHV (Alters-/Hinterlassenenvers.) | 8,70 % | 4,35 % | 4,35 % | gesamter Lohn |
| IV (Invalidenversicherung) | 1,40 % | 0,70 % | 0,70 % | gesamter Lohn |
| EO (Erwerbsersatz) | 0,50 % | 0,25 % | 0,25 % | gesamter Lohn |
| AHV/IV/EO total | 10,60 % | 5,30 % | 5,30 % | gesamter Lohn |
| ALV (Arbeitslosenvers.) | 2,20 % | 1,10 % | 1,10 % | bis CHF 148'200 |
| BVG (berufliche Vorsorge) | altersabh. | mind. 50 % | mind. 50 % | koordinierter Lohn |
| UVG Berufsunfall (BU) | branchenabh. | – | 100 % | bis CHF 148'200 |
| UVG Nichtberufsunfall (NBU) | ca. 1–2 % | 100 % | – | bis CHF 148'200 |
| Familienzulagen (FAK) | ca. 1–3 % | – | 100 % | gesamter Lohn (kantonal) |
AHV/IV/EO und ALV werden je zur Hälfte von Arbeitnehmer und Arbeitgeber getragen. BVG mindestens je zur Hälfte (Arbeitgeber oft mehr). NBU trägt i. d. R. der Arbeitnehmer, BU und FAK der Arbeitgeber. UVG- und FAK-Sätze variieren nach Versicherer, Branche und Kanton. Stand 1.1.2026.
Selbstständige zahlen AHV/IV/EO allein – maximal 10,0 % (sinkende Skala bei tieferen Einkommen). Sie sind nicht ALV-pflichtig und nicht obligatorisch UVG-versichert. Genaue degressive Sätze: Merkblatt 2.02 der AHV/IV (siehe Quellen).
BVG-Grenzbeträge & Altersgutschriften 2026
| BVG-Grenzbetrag 2026 | Betrag |
|---|---|
| Eintrittsschwelle (ab hier obligatorisch) | CHF 22'680 |
| Koordinationsabzug | CHF 26'460 |
| Oberer Grenzbetrag (max. anrechenbarer Lohn) | CHF 90'720 |
| Maximal koordinierter Lohn | CHF 64'260 |
| Minimal koordinierter Lohn | CHF 3'780 |
Altersgutschriften (Sparbeiträge) nach Alter
| Altersgruppe | in % des koordinierten Lohns |
|---|---|
| 25–34 Jahre | 7 % |
| 35–44 Jahre | 10 % |
| 45–54 Jahre | 15 % |
| 55–65 Jahre | 18 % |
Gesetzliche Mindest-Altersgutschriften (BVG-Obligatorium). Viele Pensionskassen bieten höhere, überobligatorische Beiträge. Sie werden mind. je zur Hälfte von Arbeitgeber und Arbeitnehmer finanziert.
Lohnnebenkosten-Beispiel: Bruttolohn CHF 80'000
Vereinfachtes Beispiel für eine 35-jährige angestellte Person (BU/NBU- und FAK-Sätze illustrativ, da versicherer-/kantonsabhängig):
| Position | Arbeitnehmer | Arbeitgeber |
|---|---|---|
| AHV/IV/EO (5,3 %) | CHF 4'240 | CHF 4'240 |
| ALV (1,1 %) | CHF 880 | CHF 880 |
| NBU (ca. 1,3 %) / BU (ca. 0,5 %) | CHF 1'040 | CHF 400 |
| BVG (10 % auf koord. Lohn 53'540, je 50 %) | CHF 2'677 | CHF 2'677 |
| FAK (ca. 1,5 %, nur AG) | – | CHF 1'200 |
| Summe | ≈ CHF 8'837 | ≈ CHF 9'397 |
Die Arbeitgeber-Lohnnebenkosten liegen typischerweise bei rund 12–18 % des Bruttolohns (AHV/IV/EO + ALV + BU + FAK + BVG-Anteil + Verwaltung). Ein Angestellter mit CHF 80'000 Bruttolohn kostet den Arbeitgeber also grob CHF 89'000–94'000 pro Jahr.
Methodik & Definitionen
Was die Zahlen bedeuten
- AHV/IV/EO & ALV: gesetzlich fixierte Sätze, je hälftig Arbeitnehmer/Arbeitgeber. ALV nur bis zum versicherten Höchstlohn CHF 148'200.
- Koordinierter Lohn (BVG): Bruttolohn minus Koordinationsabzug (CHF 26'460), begrenzt auf max. CHF 64'260 – darauf werden die Altersgutschriften berechnet.
- UVG: Berufsunfall (BU) zahlt der Arbeitgeber, Nichtberufsunfall (NBU, ab 8 Std./Woche) i. d. R. der Arbeitnehmer; Prämien sind versicherer- und branchenabhängig.
- Familienzulagen (FAK): arbeitgeberfinanziert, Satz je nach Kanton und Ausgleichskasse unterschiedlich.
- Datenstand: 1. Januar 2026. AHV/IV/EO- und ALV-Sätze sowie die BVG-Grenzbeträge sind gegenüber 2025 unverändert.
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Quellen
- Informationsstelle AHV/IV – Merkblatt 2.01 (Beiträge AHV/IV/EO/ALV): ahv-iv.ch – 2.01
- Informationsstelle AHV/IV – Merkblatt 2.02 (Beiträge Selbstständigerwerbende): ahv-iv.ch – 2.02
- BSV – Beiträge an die Sozialversicherungen im Überblick: bsv.admin.ch
- Informationsstelle AHV/IV – Merkblatt 6.05 (Unfallversicherung UVG): ahv-iv.ch – 6.05
- BVG-Grenzbeträge ab 1.1.2026 (Mitteilungen über die berufliche Vorsorge, BSV): sozialversicherungen.admin.ch